Home Opleiding & Training Systemische Verdieping voor mediators

Systemische Verdieping voor mediators

Kennis van tafelopstellingen, teamanalyses en systemische interventies

( 2 Beoordelingen )

Deze training gaat over het krijgen van inzicht in de sturende werking van niet zichtbare systemische patronen in diverse relaties, conflicten en kleine teams.

Te behalen resultaten

U hebt inzicht in de werking van systemische principes in families en organisaties;
U hebt kennis gemaakt met het gebruik van tafelopstellingen;
U bent in staat een teamanalyse te maken;
U kent uw eigen rol in de dynamiek aan de mediationtafel;
U kunt met systemische interventies beweging creëren.
Het trainingsniveau ligt op HBO+ werk- en denkniveau of door ervaring verkregen.

Training wordt ook online gegeven!

Kosten

€2.050,-

BTW nihil

+ accommodatie v.a.€270,-

Duur

4 Daagse

2 blokken van 2 dagen

punten

24 MfN cat. 1a

If you would like to signup or if you have any additional questions, but you have trouble signing up on the website due to the Dutch checkout, please get in touch with us at info@merlijngroep.nl or call us at +31 073 532 35 82.

Inschrijven

De opleiding
Programma
Voor wie?
Veelgestelde vragen
Data & Locaties
Inschrijven

De opleiding

Systemische Verdieping voor mediators

Deze training is gericht op het leren over en het kunnen toepassen van systemische kennis in diverse conflicten die u in uw mediation praktijk tegenkomt.

Bekijk hier een vlog door Mayke Smit over systemisch werken:

https://www.youtube.com/watch?v=Lgb04HO5ce0&t=3s

Studiebelasting

Bij de 4-daagse opleiding is de studiebelasting vastgesteld op 24 uur. Denk hierbij aan o.a. voorbereiding en huiswerk.

Docenten:

Smit | mevrouw mr. M.A. Smit (Mayke)
“Net als Columbo laat ik niet los tot het is opgelost!”

Programma

Blok 1 – Dag 1

Ochtendprogramma: (essenties)

09.30 – 10.00 uur : Ontvangst met koffie/thee, informeel kennismaken met trainers en collega deelnemers

10.00 – 10.15 uur : Welkom, huishoudelijke afspraken, inventarisatie persoonlijke aandachtspunten, ervaringen en leerdoelen o.a. op basis van de digitale voorbereidingsformulieren

10.15 – 11.00 uur : Kennismaken met systemisch werk en de systemische principes en onderscheid tussen familie- en organisatiesystemen

11.00 – 11.15 uur : Pauze

11.15 – 12.55 uur : Maken en bespreken van genogram en organogram

12.55 – 13.00 uur : Oogst van de ochtend

13.00 – 13.45 uur : Lunch

Middagprogramma: (essenties)

13.45 – 15.00 uur : Inzicht in familiedynamiek op 3 niveaus; patronen in relaties en hoe je die aan de mediationtafel tegenkomt (individuele gave/opgave, collusie en driehoeksrelatie)

15.00 – 15.15 uur : Pauze

15.15 – 16.40 uur : Introductie van tafelopstellingen als taal erbij om netwerken tussen mensen zichtbaar en bespreekbaar te maken; Start met oefenen met tafelopstellingen van eigen systeem

16.40 – 17.00 uur : Terugblik op de training, de leerdoelen en het geleerde, feedback deelnemers, wensen voor de volgende dag

Blok 1 – dag 2

Ochtendprogramma: (essenties)

09.30 – 10.00 uur : Ontvangst met koffie/thee, informeel samenzijn met trainers en collega deelnemers

10.00 – 10.15 uur : Welkom, terugblik op dag 1, bespreken van programma, herhalen en eventueel bijstellen van persoonlijke aandachtspunten, ervaringen en leerdoelen

10.15 – 11.00 uur : Verder met onderzoeken van plek in eigen systeem van herkomst en patroon van gave/opgave/collusie en plenair bespreken van enkele casussen

11.00 – 11.15 uur : Pauze

11.15 – 12.55 uur : Inzicht in systemische vragen gericht op de principes in casuïstiek en oefenen met de wijze waarop je als mediator het systemische werk bespreekbaar maakt met partijen. Start oefencasussen echtscheiding

12.55 – 13.00 uur : Oogst van de ochtend

13.00 – 13.45 uur : Lunch

Middagprogramma: (essenties)

13.45 – 15.00 uur : Inzicht in veelvoorkomende patronen in familiesystemen (triangulatie, parentificatie en dubbelbeeld) en inzicht in andersoortige familiesystemen; verdiepende oefencasus scheidingsmediation

15.00 – 15.15 uur : Pauze

15.15 – 16.40 uur : Kennis van emoties, verliesverwerking en hechtingstijlen die invloed hebben op de relatie en het conflict; inzicht in en oefening 'emotionele bankrekening' en relatie-'giffen'

16.40 – 17.00 uur : Terugblik op de training, de leerdoelen en het geleerde, feedback deelnemers, wensen voor het volgende blok

Blok 2 – dag 1

Ochtendprogramma: (essenties)

09.30 – 10.00 uur : Ontvangst met koffie/thee, informeel kennismaken met trainers en collega deelnemers

10.00 – 10.15 uur : Welkom, terugblik op Blok 1, bespreken van programma, herhalen en eventueel bijstellen van persoonlijke aandachtspunten, ervaringen en leerdoelen

10.15 – 11.00 uur : Inzicht in veelvoorkomende communicatiepatronen (de drama-driehoek, de EFT-klus-plus-lus) en oefenen hoe je die inzichtelijk en bespreekbaar maakt

11.00 – 11.15 uur : Pauze

11.15 – 12.55 uur : Inzicht in systemische interventies (oa herstel disbalans, nieuwe context creëren) en systemisch afscheid nemen; en oefenen

12.55 – 13.00 uur : Oogst van de ochtend

13.00 – 13.45 uur : Lunch

Middagprogramma: (essenties)

13.45 – 15.00 uur : Andere mediationcasussen dan scheiding/familie: bespreken verschillen en overeenkomsten met familiesystemen & oefenen casus burenruzie en systemische interventies

15.00 – 15.15 uur : Pauze

15.15 – 16.40 uur : Oefenen met casus arbeidsmediation en systemische interventies

16.40 – 17.00 uur : Terugblik op de training, de leerdoelen en het geleerde, feedback deelnemers, wensen voor de volgende dag

Blok 2 – dag 2

Ochtendprogramma: (essenties)

09.30 – 10.00 uur : Ontvangst met koffie/thee, informeel samenzijn met trainers en collega deelnemers

10.00 – 10.15 uur : Welkom, terugblik op dag 1, bespreken van programma, herhalen en eventueel bijstellen van persoonlijke aandachtspunten, ervaringen en leerdoelen

10.15– 11.00 uur : Inzicht in werken met teams: teamanalyse met dialoogsessies, circulair interview en triades

11.00 – 11.15 uur : Pauze

11.15 – 12.55 uur : Kennis over teamontwikkelingsfasen en systemische invloeden bij veranderingsprocessen; oefenen met systemische interventies voor teams

12.55 – 13.00 uur : Oogst van de ochtend

13.00 – 13.45 uur : Lunch

Middagprogramma: (essenties)

13.45 – 15.00 uur : Oefenen van (eigen) casuïstiek met de leerdoelen zoals die eerder door de deelnemers zijn geformuleerd

15.00 – 15.15 uur : Pauze

15.15 – 16.40 uur : Vervolg met oefenen van (eigen) casuïstiek en met de leerdoelen zoals die eerder door de deelnemers zijn geformuleerd

16.40 – 17.00 uur : Terugblik op de training, de leerdoelen en het geleerde, feedback deelnemers, digitale evaluatie en ontvangst deelnemingscertificaten

Voor wie?

Systemische Verdieping voor mediators wordt onder meer gevolgd door:

Mediators die willen kennismaken met het onderwerp;
Mediators in echtscheidingszaken, burenruzies, arbeidsconflicten en conflicten in kleine teams.
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist (behalve de opleiding tot mediator uiteraard);
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.

Veelgestelde vragen

Ik heb al eens opstellingen gedaan. Is de training dan nog interessant voor mij?

Nee, dat hoeft niet omdat de theorie tijdens de training zal worden behandeld. Het kan wel helpen als u al eens iets hebt gelezen over de theorie. U kunt voor tips onze literatuurpagina raadplegen (oa Dynamieken ontrafeld aan de mediationtafel, Systemisch wijzer, Rake Vragen, Systemisch Coachen)

Ik heb al eens opstellingen gedaan. Is de training dan nog interessant voor mij?

De training gaat om het praktisch kunnen toepassen van Systemische kennis tijdens de mediation: in de dynamiek tussen de cliënten en hoe u zelf daarin een rol heeft. Eerder hebben meegedaan aan opstellingen kan helpen om veelvoorkomende patronen sneller te kunnen herkennen en te benoemen in een mediationgesprek. Bij systemisch werk gaat het ook om ‘meters maken’: hoe meer u het leert toepassen, hoe effectiever u daarin zult zijn.

Worden er in de training ook familieopstellingen gedaan?

In de training wordt gewerkt met tafelopstellingen als taal erbij om die in de mediation toe te passen en daarmee een analyse te maken van de posities van partijen en de dynamiek aan tafel. Voor uw eigen rol in de dynamiek aan de mediationtafel worden kleine tafelopstellingen gedaan om die te onderzoeken. Maar er wordt niet opgesteld met representanten in de ruimte. Daarvoor kunt u de training Familieopstellingen doen.

Kan ik na deze training zelf opstellingen begeleiden?

U leert in de training niet om opsteller of begeleider te worden van (familie- of organisatie-) opstellingen. Wel leert u tafelopstellingen te gebruiken als taal erbij om daarmee een analyse te maken van de posities van partijen en de meespelende systemische invloeden. U kunt dan de dynamieken aan tafel benoemen opdat partijen bewustwording krijgen en bepaalde patronen kunnen gaan veranderen.

Wat is het verschil tussen de trainingen Systemische Verdieping voor mediators en Systemisch werken met tafelopstellingen voor familiemediators?

Naast het verschil in duur (4 of 2 dagen) gaat de Systemische Verdieping niet alleen in op echtscheidingscasuïstiek, maar ook op arbeidsconflicten en burenruzies. Daarnaast wordt er in die training ingegaan op teams en systemische invloeden bij veranderingsprocessen.

Moet ik als mediator de systemische patronen tussen mijn cliënten ook oplossen?

Als mediator bent u geen (relatie)therapeut. Maar voor het veranderen van patronen is bewustwording de eerste stap. Daarin kunt u als mediator wel een rol in spelen. Bovendien kan erkennen van ieders rol in de dynamiek van het conflict de oplossing daarvan vergemakkelijken.